2024年丹陽HR參訪標桿企業(yè)

《如何通過培訓提升員工穩(wěn)崗率》

宣  傳

一、活動背景

企業(yè)員工的穩(wěn)定性對企業(yè)的持續(xù)發(fā)展具有重要意義，員工的穩(wěn)定可以提高員工的工作動力,增強員工的歸屬感和責任感,進而提高企業(yè)效益。員工的穩(wěn)定來自于企業(yè)對員工的重視程度，如何在提高員工的工作技能和效率的前提下，還能增強員工對企業(yè)的認同感和忠誠度？為幫助丹陽企業(yè)提升員工穩(wěn)崗率，提高企業(yè)績效，丹陽人才市場特組織《如何通過培訓提升員工穩(wěn)崗率》培訓。

二、活動時間

2024年10月25日（周五）13:30—17：00

三、活動地點

江蘇岡田精機有限公司

四、活動主題、內容

（一）活動內容

※參觀江蘇岡田精機有限公司

※《如何通過培訓提升員工穩(wěn)崗率》培訓

（二）講師介紹

戎彩萍，江蘇岡田精機有限公司人事經理，曾任職多家民營企業(yè)HR經理，有著豐富的企業(yè)實戰(zhàn)經驗。曾榮獲第二屆南京都市圈人力資源經理人大賽優(yōu)秀獎，第三屆鎮(zhèn)江市優(yōu)秀HR職業(yè)經理人。

（三）課程內容

1.員工穩(wěn)定性的重要性

2.培訓對員工穩(wěn)定性的影響

3.實施有效的培訓策略

4.案例分享

5.結論與展望

五、參加對象

丹陽地區(qū)青年HR（限30名）

六、報名方式：

1.請在10月23日前掃描二維碼報名 （名額有限報完即止。）

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丹陽市人才市場

2024年10月12日