丹陽市青年HR“雛鷹培育計劃”培訓
《如何讓績效考核更有效落地》
宣 傳
一、活動背景
績效考核是企業(yè)管理的核心，對實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標起著舉足輕重的作用。但是，目前企業(yè)多數(shù)管理者在實施績效考核過程中存在種種誤區(qū)，遇到諸多困惑，時常碰壁，績效考核遠未產(chǎn)生期望的效果。為幫助丹陽青年HR全面解析績效考核的困惑與解決之道，幫助提升個人、部門和組織的績效。丹陽人才市場特組織《如何讓績效更有效落地》培訓。
二、活動時間
2023年8月4日（周五）13:00—17：00
三、活動地點
丹陽市文光集團
四、活動主題、內(nèi)容
（一）活動內(nèi)容：
時間 | 活動內(nèi)容 | 地點 |
13：00-13：30 | 集中坐大巴，前往文光模具公司 | 人才市場門口 |
13：30-14：00 | 參觀文光模具、文光車燈二廠 | 文光模具公司 |
14：00-14：10 | 坐車返程至文光總部 | 模具公司上車 |
14：10-14：15 | 合影 | 總部大廳 |
14：15-14：25 | 參觀餐廳，三樓活動中心，文光書院和文光學堂 | 文光總部 |
14：25-14：30 | 休息5分鐘 | 文光學堂 |
14：30-15：25 | 《如何讓績效考核更有效落地》 | 文光學堂 |
15：25-15：35 | 休息10分鐘 | |
15：35-16：25 | 《如何讓績效考核更有效落地》 | 文光學堂 |
16：25-16：50 | 互動交流 | 文光學堂 |
16：50-17：20 | 上車，返程 |
（二）講師介紹
戎輝霞，國家一級人力資源管理師，江蘇文光集團人力資源總監(jiān)，從事管理工作20余年，是真正從實踐中成長起來的優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人。
（三）課程內(nèi)容
1.中小民營企業(yè)績效考核意義
2.績效考核面臨執(zhí)行難的問題
3.績效考核落地解決方法
(1)指標來源
(2)指標落地分解
(3)建立指標庫
五、參加對象（限報40人）
丹陽地區(qū)青年HR
六、報名方式
1.請在8月1日前將報名回執(zhí)發(fā)送至624551965@qq.com （名額有限報完即止。）
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丹陽市人才市場
2023年7月21日