采購員
6.5K~10K/月
環(huán)境好
五險
交通方便
有班車
單休
工作性質(zhì)全職
職位類別采購
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗5年以上
性別要求男
用工形式合同制
技能等級無技術(shù)等級或職稱
年齡要求35-45
試用期三個月
試用期薪資4500元/月
工作地點丹陽市/皇塘鎮(zhèn)/皇塘鎮(zhèn)
職位描述
一、崗位職責(zé)
1、協(xié)助國內(nèi)銷售部招投標(biāo)項目的詢比價,根據(jù)成本中心制作的詢價單及時填制。中標(biāo)后,執(zhí)行相應(yīng)采購流程,報國內(nèi)銷售部部長審核,總經(jīng)理批準(zhǔn)后,簽訂主材、輔材等《采購合同》,按《合同管理制度》標(biāo)準(zhǔn)流程及節(jié)點簽訂完畢。
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)采購合同履行,監(jiān)控采購成本、產(chǎn)品質(zhì)量、交期,對未滿足條件供應(yīng)商督促整改至完成;
3、采購產(chǎn)品到貨后,負(fù)責(zé)提交《報檢單》及《質(zhì)保書》(產(chǎn)品用材料加上《請購單》)至質(zhì)檢部,并對檢驗不合格產(chǎn)品進(jìn)行處理;
4、負(fù)責(zé)按時將“采購發(fā)票”收回,協(xié)助該訂單在U9系統(tǒng)流轉(zhuǎn)的完整性;
5、負(fù)責(zé)按公司采購資金使用效率要求實施付款,根據(jù)供應(yīng)商合同簽訂付款時間,填寫《付款單》,國內(nèi)銷售部部長審核后由財務(wù)總監(jiān)復(fù)核,總經(jīng)理批準(zhǔn)后交由財務(wù),并監(jiān)督付款完成。
6、負(fù)責(zé)開發(fā)新供應(yīng)商,按國內(nèi)銷售部需求定期走訪市場,確保成本、效率、資質(zhì)優(yōu)勢。
7、協(xié)助質(zhì)保部、技術(shù)中心、制造中心對供應(yīng)商進(jìn)行評價,根據(jù)評價結(jié)果采取相應(yīng)措施,并調(diào)整采購策略。
二、任職資格
1、年齡:30-45歲
2、性別:男
3、學(xué)歷:大專、本科
4、婚姻狀況:已婚
經(jīng)驗要求:具有5年以上從事機(jī)械制造行業(yè)采購工作經(jīng)驗,有2年以上同崗位管理工作經(jīng)驗
5、知識要求:鍋爐產(chǎn)品知識、采購供應(yīng)鏈管理知識、財務(wù)知識、法律知識、軟件語言知識、基本商務(wù)法律知識
6、能力要求:較強(qiáng)的溝通能力、談判能力、抗壓能力、管理能力、供應(yīng)商開發(fā)等
7、其他要求:品行端正、廉潔、適應(yīng)出差
1、協(xié)助國內(nèi)銷售部招投標(biāo)項目的詢比價,根據(jù)成本中心制作的詢價單及時填制。中標(biāo)后,執(zhí)行相應(yīng)采購流程,報國內(nèi)銷售部部長審核,總經(jīng)理批準(zhǔn)后,簽訂主材、輔材等《采購合同》,按《合同管理制度》標(biāo)準(zhǔn)流程及節(jié)點簽訂完畢。
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)采購合同履行,監(jiān)控采購成本、產(chǎn)品質(zhì)量、交期,對未滿足條件供應(yīng)商督促整改至完成;
3、采購產(chǎn)品到貨后,負(fù)責(zé)提交《報檢單》及《質(zhì)保書》(產(chǎn)品用材料加上《請購單》)至質(zhì)檢部,并對檢驗不合格產(chǎn)品進(jìn)行處理;
4、負(fù)責(zé)按時將“采購發(fā)票”收回,協(xié)助該訂單在U9系統(tǒng)流轉(zhuǎn)的完整性;
5、負(fù)責(zé)按公司采購資金使用效率要求實施付款,根據(jù)供應(yīng)商合同簽訂付款時間,填寫《付款單》,國內(nèi)銷售部部長審核后由財務(wù)總監(jiān)復(fù)核,總經(jīng)理批準(zhǔn)后交由財務(wù),并監(jiān)督付款完成。
6、負(fù)責(zé)開發(fā)新供應(yīng)商,按國內(nèi)銷售部需求定期走訪市場,確保成本、效率、資質(zhì)優(yōu)勢。
7、協(xié)助質(zhì)保部、技術(shù)中心、制造中心對供應(yīng)商進(jìn)行評價,根據(jù)評價結(jié)果采取相應(yīng)措施,并調(diào)整采購策略。
二、任職資格
1、年齡:30-45歲
2、性別:男
3、學(xué)歷:大專、本科
4、婚姻狀況:已婚
經(jīng)驗要求:具有5年以上從事機(jī)械制造行業(yè)采購工作經(jīng)驗,有2年以上同崗位管理工作經(jīng)驗
5、知識要求:鍋爐產(chǎn)品知識、采購供應(yīng)鏈管理知識、財務(wù)知識、法律知識、軟件語言知識、基本商務(wù)法律知識
6、能力要求:較強(qiáng)的溝通能力、談判能力、抗壓能力、管理能力、供應(yīng)商開發(fā)等
7、其他要求:品行端正、廉潔、適應(yīng)出差